Jag var mer kvalificerad än övriga sökande, men blev inte ens kallad till intervju.
På min arbetsplats i kommunen utlystes fem tjänster, varav jag sökte två. Idag fick jag besked att jag inte ens hade kallats till intervju. Däremot har flera personer kallats som har mindre erfarenhet och inte de kvalifikationer som krävs för tjänsterna. Vad kan jag göra?
Det finns ingen möjlighet att överklaga tjänstetillsättningar inom kommunal sektor. Det finns inte heller någon bestämmelse om att den skickligaste sökande eller den med längst anställningstid ska få tjänsten. Däremot kan det finnas anledning att ifrågasätta tillsättningen om arbetsgivaren begått formella fel i rekryteringsprocessen. Det du kan göra är att be arbetsgivaren om en motivering till varför du inte blivit kallad till intervju trots dina meriter och din långa erfarenhet.
Om det finns anledning att misstänka att du blivit förbigången på grund av kön, sexuell läggning, handikapp eller etnicitet kan du anmäla detta till någon av diskrimineringsombudsmännen. Kontakta först DIKs medlemsjour för hjälp och rådgivning.
Kommentera